GiveOneでお預かりした寄付を活用して2025年春に児童養護施設に就職する内定者に向けて内定者研修を実施することになりました！

児童養護施設では、子どもたちへの深い想いを持って入職した職員が、業務の複雑さや心理的負担から早期離職してしまうケースが社会課題となっています。

私たちは子どもがすこやかに成長するためには、職員が子どもたちとの信頼関係を築きながら、やりがいを持って長く活躍できる土台づくりが重要だと考え、入職する前の準備が大切だと考えています。各施設での新入職者数は少ないため、他参加者との対話を通じて同じ思いをもって入職する職員がいるという感覚を持つことで孤独感の軽減、繋がりの創出にもなります。

職員がイキイキと働くことが、子どもたちの安定した生活環境の確保と、施設全体の支援品質の向上につながります。

■研修で学べること

本プログラムでは、ビジネスマナーの基礎から実践的なコミュニケーションスキルまで、社会人として必要不可欠な能力を体系的に習得できます。特に、子どもたちとの深い信頼関係を築くためのコミュニケーションの基礎と、長期的なキャリアを支えるためのストレスマネジメントやレジリエンス（回復力）の向上について具体的に学ぶことができます。

■研修形式

本年度は、より効果的な学習と定着を目指し、①3時間×2回の基本研修、②業務開始後のフォローアップとして5月にふりかえり研修（1回）の2ステップで研修を行います。

■対象者

2025年4月に児童養護施設に入職する内定者

■開催日程

①基本研修

A日程：2025年3月17日(月)・18日(火)　　9:00-12:00 

B日程：2025年3月25日(火)・27日(木)　　9:00-12:00

②ふりかえり研修

2日間のうちいずれか1日に参加

2025年5月13日(火)もしくは14日(水)　　10:30-11:30

申込はこちらのリンクかQRコードから：https://forms.gle/ggehLMCuQqmNRrb29